Elektroniczny Serwis Księgowego

Zarejestruj sięAby skorzystać
z pełnej wersji serwisu

Archiwum numerów

zasiłek chorobowy

Zasiłki z ubezpieczenia chorobowego, czyli wszystko co powinieneś wiedzieć na temat ustalania podstawy wymiaru zasiłków!

2010-05-14

Ustalenie podstawy wymiaru zasiłku chorobowego, macierzyńskiego przysparza niekiedy wielu problemów zwłaszcza po wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 24 czerwca 2008 r. W związku z licznymi pytaniami Czytelników od dziś będziemy prezentować cykl artykułów poświęconych ustalaniu podstawy wymiaru zasiłków z ubezpieczenia chorobowego wraz z praktycznymi... »

Świadczenie rehabilitacyjne - ile wyniesie?

2010-05-27

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje ubezpieczonemu, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja lecznicza rokują odzyskanie zdolności do pracy. Ile wynosi wskaźnik waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego w III... »

Uwaga! Zmiany w ustawie chorobowej!

2010-05-31

Od 1 lipca br. po ustaniu stosunku pracy, zasiłek chorobowy nie będzie wypłacany osobie, uprawnionej do nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego. »

Czy za 15 sierpnia br. należy pracownikom udzielić dnia wolnego od pracy?

2010-06-01

Pytanie: Mam pytanie dotyczące święta 15 sierpnia 2009 r. Czy pracownikowi, który przebywa w tym czasie na zwolnieniu chorobowym czy też jest wypłacany zasiłek chorobowy z ZUS należy się za 15 sierpnia br. dzień wolny? »

ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie!

2010-06-07

Jak wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w I półroczu o 27,4% wzrosła liczba dni, za które wypłacono z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych zasiłki chorobowe. Dlatego też od 1 sierpnia br. ZUS rozpoczął intensywną kontrolę absencji chorobowej. Szczególnej kontroli będą podlegały zwolnienia lekarskie budzące wątpliwości co do liczby dni... »

Upewnij się, czy wymiar czasu pracy ma wpływ na wysokość zasiłku chorobowego i macierzyńskiego.

2010-06-07

Pytanie: Zatrudniamy pracownicę na umowę o pracę w wymiarze 1/6 etatu z wynagrodzeniem 212,70 zł brutto. Pracownica jest w ciąży i obecnie przebywa na zwolnieniu lekarskim. Czy wymiar czasu pracy ma wpływ na wysokość zasiłku chorobowego a potem na wymiar zasiłku macierzyńskiego? Czy należy przyjąć kwotę 212,70 zł (do zasiłku 183,54 zł) jako... »

Czy pracownicy, która na urlopie wychowawczym dostarczyła zwolnienie lekarskie przysługuje zasiłek chorobowy?

2010-06-08

Pytanie: Pracownica, zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony, w okresie ciąży przebywała na zwolnieniu lekarskim 200 dni. Po urodzeniu dziecka wykorzystała cały urlop macierzyński, a po nim urlop wypoczynkowy oraz 90 dni urlopu wychowawczego (wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego był złożony na okres 3 lata). Po 90 dniach trwania... »

Urlop okolicznościowy w podstawie zasiłku chorobowego.

2010-06-23

Pytanie: Czy wynagrodzenie dla pracownika - krwiodawcy oraz tym podobne wynagrodzenie za dni wolne płatne przez pracodawcę wchodzi do podstawy zasiłku chorobowego? »

Zasiłek chorobowy dla osoby prowadzącej działalność gospodarczą.

2010-06-25

Pytanie: Kobieta prowadząca działalność gospodarczą zawiesiła ją na okres 11 miesięcy. Dwa miesiące temu odwołała zawieszenie działalności i od tego czasu, tj. od 2 miesięcy odprowadza składki do ZUS od podstawy w wysokości 4.500 zł. Obecnie kobieta jest na zwolnieniu lekarskim z tytułu ciąży. Czy będzie miała wypłacany zasiłek chorobowy, a... »

Ile dni urlopu przysługuje pracownikowi po długiej chorobie?

2010-06-29

Pytanie: Pracownik naszej firmy zachorował i od 9 kwietnia 2008 r. otrzymywał zasiłek chorobowy. Następnie od 10 września 2008 r. do 6 czerwca 2009 r. otrzymywał świadczenie rehabilitacyjne. Dnia 7 czerwca 2009 r. wrócił do pracy. Przysługuje mu 26-dniowy wymiar urlopu wypoczynkowego. W 2008 r. wykorzystał tylko 3 dni urlopu wypoczynkowego. Czy... »

Dodatek finansowany ze środków UE a podstawa zasiłku chorobowego.

2010-06-30

Pytanie: Czy dodatek specjalny z tytułu zwiększenia obowiązków służbowych związanych z merytoryczną i finansową obsługą zarządzania projektem finansowany w 85% ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego i w 15 % z budżetu państwa w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki wchodzi do podstawy zasiłku chorobowego? Czy należy go brać pod uwagę... »

Czy ZUS prawidłowo naliczył zasiłek chorobowy za czas niezdolności przypadającej na okres ciąży?

2010-06-30

Pytanie: Prowadzę działalność gospodarczą. Czy ZUS prawidłowo naliczył zasiłek chorobowy za okres od 7 czerwca 2009 r. do 14 sierpnia 2009 r. (płatny 100 % - ciąża). Na dokumencie jest wykazany dochód 2.883 zł 51 gr, zaliczka na podatek 519 zł, chorobowe 2.364 zł 51 gr. »

Urlop po długiej nieobecności w pracy.

2010-07-13

Pytanie Jak poprawnie rozliczyć w 2010 r. zaległy urlop wypoczynkowy za 2009 r., jeżeli pracownica do maja 2010 r. będzie przebywała na zasiłku chorobowym z tytułu ciąży? Dodam, że w 2009 r. nie wykorzystała ani jednego dnia urlopu, a po urodzeniu dziecka będzie chciała skorzystać z urlopu macierzyńskiego oraz wychowawczego. »

Kto wypłaca wynagrodzenie chorobowe pracownikowi po rozwiązaniu z nim umowy o pracę?

2010-07-28

Pytanie: Z pracownikiem zatrudnionym w naszej firmie od 1 grudnia 2007 r. na czas nieokreślony rozwiązano 29 stycznia 2010 r. umowę o pracę z miesięcznym okresem wypowiedzenia. Przyczyna wypowiedzenia to likwidacja etatów. Dnia 22 lutego 2010 r. pracownik dostarczył zwolnienie lekarskie od 22 lutego 2010 r. do 5 marca 2010 r. Czy mamy wypłacić... »

Czy zasiłek chorobowy i świadczenie rehabilitacyjne podlegają wliczeniu do podstawy wymiaru emerytury?

2010-10-22

Problemy w praktyce wywołuje sytuacja, w której zasiłek chorobowy oraz świadczenie rehabilitacyjne wypłacane są po ustaniu zatrudnienia, a ubezpieczony domaga się ich wliczenia do podstawy wymiaru emerytury. Czy ma do tego prawo? Poznaj stanowisko Sądu Najwyższego w tej sprawie. »

Zobacz, jak organy podatkowe i sądy wypowiadają się w kwestii anulowania faktur VAT

2010-10-28

Ustawa o VAT oraz przepisy wykonawcze do tej ustawy nie przewidują możliwości anulowania faktury. Nie oznacza to jednak, że podatnicy nie mają takiego prawa. Zarówno bowiem w orzecznictwie sądowym, jak i w interpretacjach podatkowych zgodnie przyjmuje się dopuszczalność anulowania faktury. W jakich zatem przypadkach można anulować fakturę? Czym... »

Okres wyczekiwania a wypadek

2010-10-28

Pytanie: Pracownik pracuje w naszej firmie od 9 sierpnia 2010 r. Niestety, w dniu 12 sierpnia 2010 r. uległ wypadkowi. W ostatnim świadectwie pracy, jakie pracownik przedstawił jest wpisany okres zatrudnienia od 6 kwietnia 2010 r. do 31 maja 2010 r. Czy mogę naliczyć pracownikowi zasiłek wypadkowy? Ogólny okres pracy to: 9 lat 3 miesiące i 15... »

Wyższy zasiłek dla starszych pracowników za pobyt w szpitalu!

2011-01-25

Od 1 stycznia 2011 r. miesięczny zasiłek chorobowy za okres pobytu w szpitalu od 15. do 33. dnia niezdolności do pracy w roku kalendarzowym w przypadku pracownika, który ukończył 50 rok życia, wynosi 80% podstawy wymiaru zasiłku. Sprawdź, w jakiej wysokości obliczyć pracownikowi zasiłek chorobowy, jeżeli pracownik kontynuuje pobieranie... »

Jak prawidłowo wyliczyć chorobowe?

2011-06-08

Pytanie: Jak powinno wyglądać prawidłowe wyliczenie wynagrodzenia chorobowego, zasiłku chorobowego przez pracodawcę uprawnionego do wypłaty świadczeń? »

Czy świadczenie rehabilitacyjne należy zaokrąglać do pełnych groszy?

2011-06-23

Pytanie: Jak powinno wyglądać prawidłowe wyliczenie świadczenia rehabilitacyjnego przez pracodawcę uprawnionego do wypłaty świadczeń? Czy wypłaty zasiłków/świadczeń powinny być dokonywane w wartościach rzeczywistych wg wyliczeń, czy należy je zaokrąglać do pełnych groszy? »

Czy po wznowieniu działalności gospodarczej będzie należał się zasiłek macierzyński?

2011-09-18

Pytanie: Prowadzę działalność jednoosobową W lipcu 2010 r. działalność zawiesiłam. Obecnie chcę wznowić działalność (zakład krawiecki). Czy jeśli będę w ciąży, po jakim czasie zapłaty składek dostanę zasiłek chorobowy? Przez jaki okres będzie się należał zasiłek macierzyński dla osoby prowadzącej działalność? »

Pracownik odniósł wypadek przy pracy - jak sporządzić listę płac

2011-10-09

Pytanie: Jak sporządzić listę płac pracownika po wypadku przy pracy? Czy za pracownika będącego na świadczeniu chorobowym z tytułu wypadku przy pracy odprowadzam składki na ZUS oraz zaliczki na podatek dochodowy? Czy świadczenie chorobowe z ZUS uwzględniam w tym przypadku na liście płac? Jeżeli tak, to w jakim czasie? »

Zasiłek chorobowy a dodatek stażowy

2011-10-23

Pytanie: Czy pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę będącemu na zasiłku chorobowym przez cały miesiąc zwiększa się dodatek stażowy za wysługę lat? Czy też nalicza się dopiero, kiedy wróci ze zwolnienia? »

Będą nowe zasady dokumantowania prawa do zasiłku macierzyńskiego!

2011-10-23

Resort pracy przygotował projekt rozporządzenia, który ma zastąpić dotychczas obowiązujące rozporządzenie. Zmianie ulegną dowody oraz wzory zaświadczeń stanowiących podstawę przyznania i wypłaty zasiłków. Jakie dokładnie zmiany wprowadza nowe rozporządzenie? »

"Limit zusowski" a zasiłek chorobowy

2011-11-13

Pytanie: Pracownica w 2010 r. korzystała z urlopu macierzyńskiego oraz była chora. Czy do podstawy ograniczenia wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe, należy doliczyć otrzymany w 2010 r. zasiłek macierzyński i zasiłek chorobowy. »

Zasiłek chorobowy w 2012 r. - kto będzie płatnikiem?

2011-12-11

Pytanie: Przewiduję, że w dniu 30 listopada 2011 r. będzie w mojej firmie zatrudnionych 19 pracowników. Wszyscy są zgłoszeni do ubezpieczenia chorobowego. Dodatkowo w mojej firmie są zgłoszeni do ubezpieczenia chorobowego właściciel firmy i osoba współpracująca. W dniu 30 listopada 2011 r. będzie zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego 21 osób... »

Jak naliczać zasiłek chorobowy dla właściciela firmy ?

2012-04-12

Pytanie: Bardzo proszę o podanie zasady wyliczania, ile wyniesie chorobowe wpłacone przez ZUS właściciela firmy, który przebywał w miesiącu marcu 9 dni na zwolnieniu chorobowym (podlega dobrowolnym ubezpieczeniu chorobowym). »

Kiedy przedsiębiorcy przysługuje zasiłek chorobowy?

2012-06-05

Pytanie: Osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą płaci pełny ZUS. Jakie warunki muszą być spełnione, aby taka osoba w razie choroby otrzymała zasiłek chorobowy? Jak oblicza się jego wysokość? Czy ma znaczenie, że ta osoba miała przez jakiś czas zawieszoną działalność? »

Wyższy wymiar zasiłku chorobowego od 1 stycznia 2013 r.

2013-02-14

Pytanie: Przedsiębiorstwo uprawnione do wypłaty zasiłków chorobowych od 1 października 2012 r. wypłaca pracownicy będącej w ciąży zasiłek chorobowy. Podstawą wymiaru zasiłku było najniższe wynagrodzenia tj. 1.500 zł brutto. Czy w związku ze wzrostem najniższego wynagrodzenia wypłacając zasiłek chorobowy za styczeń 2013 r. powinniśmy na nowo... »

Okres choroby wykraczający poza okres zatrudnienia pracownika a zasiłek

2013-10-22

Pytanie: Pracownik ma umowę o pracę na czas określony. Aktualnie jest na zwolnieniu lekarskim i niedługo przekroczy 33 dni zwolnienia i w związku z tym za zwolnienie lekarskie będzie płacił ZUS. Umowa jest zawarta do 31.12.2013.Co się stanie, gdy pracownik przyniesie jedno z kolejnych zwolnień lekarskich które zaczyna się w grudniu a kończy się... »

TK: na zasiłku chorobowym nie można pracować

2014-03-06

Przepis ustawy zasiłkowej stanowiący podstawę utraty prawa do zasiłku chorobowego ubezpieczonego, który w okresie orzeczonej niezdolności do pracy wykonywał pracę zarobkową, jest zgodny z konstytucją - uznał 25 lutego 2014 r. Trybunał Konstytucyjny (sygn. akt SK 18/13). »

Podstawą zasiłku jest wynagrodzenie uzyskane tylko u obecnego pracodawcy

2015-04-03

Za podstawę wymiaru zasiłku chorobowego bierze się pod uwagę tylko wynagrodzenie osiągnięte u aktualnego pracodawcy. Natomiast nie uwzględnia się wynagrodzenia uzyskanego u poprzedniego pracodawcy nawet, jeżeli pomiędzy zatrudnieniem u poprzedniego i aktualnego pracodawcy nie było praktycznie przerw. »

Płatników składek czeka dużo zmian - nowelizacja ustawy zasiłkowej została uchwalona

2015-05-22

Szykuje się sporo zmian, z których część zacznie obowiązywać jeszcze w tym roku. E-zwolnienia lekarskie, uczciwszy sposób ustalania podstawy wymiaru zasiłków dla osób krótko prowadzących własny biznes - to tylko niektóre nowości. Dnia 15 maja 2015 r. Sejm uchwalił nowelizację ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia... »

Nowy sposób obliczania zasiłków chorobowych podpisany

2015-07-10

Elektroniczna forma zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy, nowy sposób obliczania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego, a także rozszerzenie kręgu osób uprawnionych do zasiłku macierzyńskiego. Takie m.in. zmiany wprowadza podpisana 7 lipca 2015 r. przez Prezydenta ustawa z 15 maja 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach... »

Nowy sposób obliczania zasiłków chorobowych podpisany

2015-07-13

Pracownikowi przysługuje wynagrodzenie chorobowe bądź zasiłek za wszystkie dni zwolnienia lekarskiego

2016-01-15

Pytanie Pracownik jest zatrudniony na 1/2 etatu według harmonogramu pracy i pracuje w poniedziałki, środy i piątki. Od poniedziałku do niedzieli dostarczył nam zwolnienie chorobowe na 7 dni. Jak należy rozliczyć chorobowe dla pracownika? »

Jak wysoki będzie zasiłek dla nowo zatrudnionej ciężarnej pracownicy

2016-08-16

Pytanie Planuje zatrudnić pracownicę, która jest w ciąży. Wynagrodzenie brutto jakie chcę jej wypłacać to 5 tys. Czy jeżeli po miesiącu pójdzie na zwolnienie lekarskie a później na macierzyński to w jakiej wysokości będzie otrzymywała wynagrodzenie z ZUS? Jak będzie wyliczona średnia? Czy po miesiącu zatrudnienia ZUS wypłaci jej za roczny urlop... »

Jak wysoki będzie zasiłek dla nowo zatrudnionej ciężarnej pracownicy

2016-08-16

Twój pracodawca planuje zatrudnić pracownicę, która jest w ciąży? Wynagrodzenie, jakie zamierza jej wypłacić wyniesie brutto 5.000 zł. Czy może ją zatrudnić? Co na to ZUS w razie kontroli? Poznaj odpowiedzi na pytania i upewnij się, jakie wynagrodzenie przyjąć do obliczenia jej wynagrodzenia chorobowego, jak pójdzie na zwolnienie... »

Najnowsze stanowisko SN. Kiedy zasiłek chorobowy powinien być bez premii

2016-08-18

Czy w Twojej firmie pracownicy otrzymują premię albo nagrody? Świadczenia te są przewidziane w umowie o pracę, która nie określa, co się dzieje z premiami i nagrodą roczną w razie choroby pracownika? Sprawdź, czy mogą być one wliczone do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego, jeżeli są wypłacane w niezmienionej wysokości mimo nieobecności pracownika... »

Najnowsze stanowisko SN. Kiedy zasiłek chorobowy powinien być bez premii

2016-08-18

Upewnij się, czy zleceniobiorcy przysługuje zasiłek chorobowy

2016-09-08

Pytanie Jesteśmy spółką i zatrudniamy 16 osób. Jedna z pracownic była u nas zatrudniona na umowę o pracę przez okres od 1 stycznia 2015 r. do 30 czerwca 2016 r. Z dniem 1 lipca umowa o pracę została rozwiązana za porozumieniem stron. Od 1 lipca zawarliśmy z tą Panią umowę zlecenia na okres od 1 lipca do 31 sierpnia 2016 r. Jest zgłoszona do ZUS... »

Upewnij się, czy zleceniobiorcy przysługuje zasiłek chorobowy

2016-09-08

Załóżmy, że Twoja firma zatrudnia pracownicę na umowę zlecenia, która dzień przed rozwiązaniem umowy oświadczyła Ci, że jest w ciąży. Przeczytaj tekst i upewnij się, czy możesz jej wypłacić świadczenie chorobowe. Czy zleceniobiorczyni po ustaniu tytułu do ubezpieczeń będzie miała prawo do zasiłku chorobowego. »

Wynagrodzenie za pracę w niedzielę i wypłata zasiłku za wypadek w tym samym dniu

2016-11-03

Pytanie Pracownik wykonywał na wyjątkowe potrzeby szefa pracę w niedziele w dniu 23.10.2016 r. od 11.00 - do 15.00. Jednak w tym czasie uległ wypadkowi przy pracy. W poniedziałek przyniósł zwolnienie lekarskie od niedzieli tj. 23.10.2016 r. do 31.10.2016 r. Proszę mi odpowiedzieć, czy po wypłaceniu wynagrodzenia za nadgodziny w niedzielę w... »

Jak zostanie obliczona podstawa zasiłku chorobowego i macierzyńskiego dla przedsiębiorczej kobiety

2016-12-14

Pytanie Osoba fizyczna prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą przez 2 lata korzystała z tzw. małego ZUS i nie była zgłoszona i nie opłacała składki na ubezpieczenie chorobowe. Od grudnia musi zmienić kod tytułu ubezpieczenia z 05 70 na 05 10 i zamierza zgłosić się również do ubezpieczenia chorobowego. W jaki sposób zostanie obliczona... »

Jak zostanie obliczona podstawa zasiłku chorobowego i macierzyńskiego dla przedsiębiorczej kobiety

2016-12-14

Sprawdź, jak naliczyć zasiłek dla zleceniobiorcy

2017-07-10

Pytanie Czy dla zleceniobiorcy, który w czerwcu 2016 r. był na zwolnieniu lekarskim 2 dni, w lipcu - 3 dni, w październiku - 5 dni, w listopadzie -1 dzień, następnie w styczniu 2017 r. - 22 dni, w marcu - 2 dni, w maju - 5 dni i w czerwcu - 7 dni, powinnam naliczać zasiłek chorobowy z podstawy wymiaru do pierwszego zwolnienia? Czy naliczyć może... »

Upewnij się, czy pracownicy, która wykorzystała zasiłek chorobowy przysługuje płatne zwolnienie lekarskie

2017-08-11

Pytanie Pracownica zaczęła chorować od 13 grudnia 2016 r. z powodu pobytu w szpitalu (miała operację). Następnie przebywała nadal na zwolnieniu z powodu dochodzenia do zdrowia po operacji. W lutym 2017 r. ponownie znalazła się w szpitalu, gdyż w wyniku histopatologicznym wykryto komórki nowotworowe. Przeszła kolejną operację. Przechorowała 182 dni... »

Upewnij się, jak wyliczyć wynagrodzenie, zasiłek i potrącenie komornicze dla pracownicy przebywającej na zwolnieniu

2017-09-28

Pytanie Pracownica zatrudniona na umowę o pracę przebywa na zwolnieniu lekarskim od 6 września 2017 r. do 30 września 2017 r. z powodu wypadku w drodze do pracy (sporządzony protokół wypadku). Wynagrodzenie pracownicy: stałe miesięczne 3.600 zł, premia kwartalna za III kwartał 2016 r. wypłacona w październiku 2016 r. w wysokości 400 zł, premia... »

Wskaźnik waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego

2017-10-06

Sprawdź aktualną wysokość waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego. »

Wskaźnik waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego

2018-08-09

Wskaźnik waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego »

Sprawdź, jak powinien być liczony zasiek po zakończeniu umowy o pracę

2018-08-17

Pracownica prowadząca jednocześnie jednoosobową działalność gospodarczą była zgłoszona do ubezpieczeń tylko z umowy o pracę. Przed rozwiązaniem umowy zachorowała i z tego tytułu pobierała najpierw wynagrodzenie, a później zasiłek chorobowy. Czy po rozwiązaniu umowy o pracę zasiłek powinien być liczony jak dla pracownika? Sąd Najwyższy... »

Sprawdź, w jaki sposób powinien być liczony zasiek po zakończeniu umowy o pracę

2018-09-07

Osoba zatrudniona na umowę o pracę i prowadząca jednocześnie jednoosobową działalność gospodarczą była zgłoszona do ubezpieczeń tylko z umowy o pracę. Przed rozwiązaniem umowy zachorowała i z tego tytułu pobierała najpierw wynagrodzenie, a później zasiłek chorobowy. Czy po rozwiązaniu umowy o pracę zasiłek powinien być liczony jak dla pracownika... »

Wskaźnik waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego

2018-10-05

Wskaźnik waloryzacji podstawy zasiłku chorobowego »

Dowiedz się, czy można pozbawić zasiłku tylko za okres faktycznej pracy

2018-11-16

Sąd Najwyższy rozpatrywał sprawę, w którejosoba niezdolna do pracy po rozwiązaniu umowy o pracę podejmuje jeszcze pracę na zlecenie. Sprawdźmy, czy ZUS, może ją pozbawić zasiłku za cały okres niezdolności do pracy. »

Upewnij się, czy pracownica ma prawo do zasiłku chorobowego

2019-05-24

Pytanie Pracownica przebywała na zwolnieniu lekarskim wystawionym przez lekarza dermatologa od 01.10.2018 r. do 31.03.2019 r. (182 dni). Jednak od 01.04.2019 r. dostarczyła kolejne zwolnienie wystawione przez lekarza ginekologa. Czy od 01.04.2019 r. należy otworzyć nowy okres zasiłkowy? Symbole choroby nie są te same. »

Nr 742 - 24 czerwca 2019 r.

Przykłady rozliczania urlopów wypoczynkowych

W serwisie:
Aktualny numer Archiwum numerów Tematyka O publikacji Regulamin Reklama

Wip:
www.wip.pl www.wiedzaipraktyka.pl

Publikacje:
Personel od a do z Prawo pracy w pytaniach i odpowiedziach Prawo pracy w orzeczeniach sądu najwyższego Dokumentacja kadrowa

Portale:
Portal FK Portal Oświatowy Portal BHP Portal ZP Portal Kadrowy Portal Spółka z o.o. Portal RB

Mapa serwisu Polityka prywatności

Archiwum numerów

zasiłek chorobowy

Nr 742 - 24 czerwca 2019 r.

W serwisie:

Wip:

Publikacje:

Portale:

Strona używa plików cookies.